Stellenausschreibung für einen Hausarbeiter (m/w/d)

• Pflege und Instandhaltung der Gebäude samt Einbauten, Parkhaus, Tiefgarage und Außenanlage (Polizeipräsidium einschl. der dazugehörenden Polizeiinspektionen)
• Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten
• Ausführung von Malerarbeiten
• Beseitigung von Toiletten-Verstopfungen
• Durchführung von Umzugsarbeiten und Saalbestuhlung
• Transport, Aufstellen und Entsorgung von Geräten aller Art, Besorgungsfahrten
• Grünpflege (z.B. Rasen mähen, Unkraut jäten) u. Außenreinigung (z.B. Laub, Dachrinnen)
• Räum- und Streudienste

• erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Elektroniker, Metallbauer, Trockenbaumonteur, Maurer, Maler o.a. (m/w/d) wäre wünschenswert
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung wäre wünschenswert
• handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• gesundheitliche Eignung für schwere körperliche Arbeiten, Arbeiten in gebückter Haltung, Arbeiten bei schlechter Witterung im Freien, Heben und Tragen von Gegenständen bis ca. 40 kg
• Fahrerlaubnis der Klasse B ist zwingend erforderlich, Führerschein der Klasse C1 wäre wünschenswert
• selbständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Bereitschaft zu Mehrarbeit, Wochenend- und im Bedarfsfall zeitversetztem Dienst
• MS-Office Grundkenntnisse (Word, Excel und Outlook)

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Die Einstellung erfolgt im Arbeitnehmerverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L). Die Bezahlung erfolgt aufgrund der Berufsausbildung in der Entgeltgruppe 3 TV-L.

Je nach Berufserfahrung erfolgt die Stufenzuordnung von Stufe 1 bis Stufe 3. Aktuell: Stufe 1 = 2.815,57 EUR / Stufe 2 = 3.040,47 EUR / Stufe 3 = 3.105,03 EUR.

• vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung (früheres Weihnachtsgeld)
• betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• geregelter Jahresurlaub von 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich (i.d.R.) 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Möglichkeit zum Jobrad-Leasing durch Entgeltumwandlung

Auslagen für Vorstellungsgespräche können nicht übernommen werden.

 Der Freistaat Bayern fördert die Gleichstellung zwischen Männern und Frauen. Gemäß Art. 7 Abs. 3 BayGlG wird jeweils das Geschlecht, das in erheblich geringerer Zahl beschäftigt ist, besonders aufgefordert, sich zu bewerben.

Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten jedoch, die erhöhten körperlichen Anforderungen bei einer Bewerbung zu beachten.

Mit der Bewerbung erteilen die Bewerber ihr Einverständnis zur elektronischen Erfassung Ihrer Bewerbungsunterlagen.